ПРЕДЕЛЫ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ КОНСТИТУЦИОННЫХ ПРАВ И СВОБОД

- обусловленные природой естественных прав человека, принципами конституционного строя и обозначенные законом сфера (пространство) реализации гражданами и их объединениями принадлежащих им прав и свобод и допустимые формы их использования (реализации). В соответствии с ч. 3 ст. 17 Конституции РФ осуществление прав и свобод человека и гражданина не должно нарушать права и свободы других лиц. По своей сути это положение означает переведенное на язык конституционного установления "золотое правило" морали: поступай по отношению к другим так, как бы ты хотел, чтобы поступали по отношению к тебе. Нарушение этого правила ведет к злоупотреблению правом, под которым понимается основанное на корыстных побуждениях поведение управомоченного субъекта, противоречащее природе субъективного права, его истинной цели либо сопряженное с привлечением неправовых (незаконных) средств (форм, способов) для достижения такой цели. Особенность злоупотребления правом проявляется в том, что оно возникает в связи с осуществлением субъективных прав; всегда связано с привлечением управомоченным лицом таких средств, форм, способов для осуществления принадлежащего ему права, которые выходят за пределы объема данного права; использумые формы, способы реализации принадлежащего субъекту права причиняют ущерб интересам общества, государства, правам и законным интересам граждан. Во избежание злоупотребления правом в законе часто определяются пределы его осуществления, а также принципы и условия его реализации. В частности, согласно ст. 42 Земельного кодекса РФ собственники земельных участков обязаны использовать земельные участки в соответствии с их целевым назначением и принадлежностью к той или иной категории земель. П.о.к.п.и с. связаны также с допустимыми формами (способами) их осуществления. В соответствии со ст. 34 Конституции РФ каждый имеет право на экономическую деятельность, но лишь такую, которая не запрещена законом и не направлена на монополизацию и недобросовестную конкуренцию. Часть 4 ст. 37 Конституции РФ признает за работниками право на индивидуальные и коллективные трудовые споры, но лишь с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку. По действующему трудовому законодательству индивидуальные трудовые споры разрешаются комиссиями по трудовым спорам и в судебном порядке; для рассмотрения коллективных трудовых споров используются примирительные комиссии, трудовые арбитражи, а также службы по урегулированию коллективных трудовых споров (ст. 381 - 409 Трудового кодекса РФ).

(В.Ч.)